，**急招25吨吊车驾驶员一名**，我处现急需招聘一名25吨吊车驾驶员，核心要求是必须持有合法有效的特种作业操作证，具备熟练驾驶和操作25吨吊车的扎实技能与丰富经验，我们优先考虑责任心强、安全意识高、能严格遵守操作规程的求职者，工作态度需踏实肯干，能吃苦耐劳，并具备良好的团队协作精神，待遇从优，具体薪资面议，诚邀符合条件、技术过硬的驾驶员师傅速与我们联系，期待您的加入！

1. 明确关键要求，快速筛选：

   • 证件： 必须持有有效的《中华人民共和国机动车驾驶证》B2或A2照，以及《特种作业操作证（起重机械操作）》（即吊车操作证），这是硬性条件。
   • 经验： 明确要求有25吨或类似吨位吊车的独立操作经验，特别是您所在行业的经验（如建筑工地、厂房钢结构、设备安装、物流装卸等）。
   • 技能： 强调需要熟悉吊车日常保养、基本故障排查、看懂吊装方案、信号识别等。

2. 突出薪资福利，吸引人才：

   • 薪资范围： 给出一个有竞争力的具体范围（如8000-12000元/月），比只写“面议”或“待遇从优”更有吸引力。
   • 福利详情： 写明是否包吃住、缴纳社保、有绩效奖金、加班费、年终奖等，这些是驾驶员非常关心的点。

3. 选择合适的发布渠道：

   • 本地化渠道： 在工地附近张贴招聘启事、通过本地货车/吊车司机微信群、QQ群发布。
   • 线上招聘平台： 使用“鱼泡网”、“货车帮”、“58同城”、“赶集网”等蓝领招聘效果好的平台。
   • 熟人推荐： 让现有的老师傅或同行推荐，往往更靠谱。

招聘模板（可直接使用或修改）

** 【急招】高薪诚聘25吨吊车驾驶员一名（可速到岗）

公司/项目简介： （简单介绍您的公司或项目，增加可信度） 例：本公司长期承接各类厂房建设、设备安装工程，因业务扩展需要，急招驾驶员一名。

岗位职责：

1. 负责25吨汽车吊的日常驾驶与安全操作。
2. 根据吊装指令和作业方案,完成现场吊装任务。
3. 负责车辆的日常检查、保养、清洁及简单故障的排除。
4. 严格遵守安全操作规程,确保人员和设备安全。
5. 完成领导交办的其他相关工作。

任职要求：

1. 持有效B2或A2驾照,并持有吊车操作证（特种作业操作证）。
2. 具有2年以上25吨吊车独立操作经验,熟悉各种吊装作业流程。
3. 能看懂基本吊装方案,懂吊装指挥信号，有较强的安全意识。
4. 身体健康,吃苦耐劳，能适应工地工作环境和工作时间。
5. 为人踏实稳重,有责任心，无不良嗜好。

薪资福利：

1. 薪资： 10000-13000元/月（具体面议，经验丰富者薪资可谈）。
2. 福利： 提供住宿/住房补贴，工作餐，缴纳意外保险/社保，表现优异者有绩效奖金。
3. 其他： 工作地点稳定，团队氛围好。

工作地点： [请填写具体城市和区域，XX市XX区XX工业园]

联系方式： [请填写联系人：王经理/李老板] [请填写联系电话：13XXXXXXXXX] （建议：电话沟通效率最高）

在沟通和面试时需要注意的要点：

• 电话初筛： 接到电话时，直接询问关键问题：“师傅，您有B2照和吊车操作证吗？开25吨吊车有几年经验了？现在人在哪里？最快什么时候能到岗？”
• 现场面试/试车： 如果条件允许，一定要安排现场试车，可以让他操作一下基本的起吊、回转、伸臂等动作，观察其操作的平稳性、熟练度和安全意识。
• 核实证件： 务必查验驾驶证和操作证的原件，确保真实有效。

希望这些建议和模板能帮助您尽快招到合适的驾驶员！祝您招聘顺利！